Стажировки в Норвегии осуществляются в рамках Российско-норвежского межправительственного соглашения, финансируются МИД Норвегии и Минэкономразвития России. Организацией стажировок занимается NHO (Союз предпринимателей Норвегии), который является самой большой, не зависимой от Правительства  организацией бизнеса и промышленности. В ее составе - 20 000 фирм-членов с 500 000 сотрудниками.

В предыдущих годах NHO организовал стажировку в следующих отраслях:

• Нефтегазовая
• Судостроение/верфи
• Другие отрасли связанны с развитием шельфа
• Рыбообрабатывающая, аквакультура и импорт рыбы
• Пищевая и сельское хозяйство
• Транспорт и логистика
• Энергетика
• Туризм
• Медиа
• Высокотехнологическая
• Лесопром
• Машиностроение
• другие

NHO не определяет вышеперечисленные отрасли приоритетными при проведении конкурсного отбора и будет осуществлять поиск принимающих компаний и в других отраслях, если кандидатура специалиста будет соответствовать основным требованиям:

- наличие проекта по экономической кооперации с Норвежским предприятием;

- владение английским языком, достаточным для делового общения.

Стажировка будет проходить в сентябре 2012 года (возможны незначительные изменения). Продолжительность стажировки – 3 недели.

В программе стажировки: Теоретические знания: менеджмент, структура государственного управления; экономика, культура, общество, бизнес Норвегии; взаимодействие частного бизнеса с бюджетным сектором. Практическая часть: участие в ежедневной работе фирмы; установление контактов для себя и своей фирмы.

Этапы отбора:

1. Подача документов, регистрация в Модеусе с 25 ноября по 15 января 2012 года

2. Скрининг анкет – с 25 ноября 2011 по 1 февраля 2012

3. Телефонное собеседование с 15 по 29 февраля 2012

4. Участие в отборочном семинаре 24-26 апрель 2012 (даты будут уточняться)

При рассмотрении анкеты-заявки оценивается, в первую очередь, проект кандидата, нацеленный на экономическую кооперацию с норвежскими предприятиями.

В случае, если кандидат успешно проходит предварительный отбор по анкетным данным (скрининг) и телефонному интервью, он приглашается для участия в  информационно - отборочном семинаре, который является необходимым для уточнения и закрепления полученной о кандидате информации, а также для более тщательного выяснения целей и задач его стажировки в Норвегии. Собеседование проводится на английском языке.